Webinar | 23.10 | 13:00 - 14:00

Jak zaplanować wyzwanie sportowe na 2026 rok?

Case Study Scania - praktyczne wskazówki od pierwszego pomysłu do podsumowania rezultatów.

Nie musisz mieć doświadczenia, żeby zorganizować pierwsze wyzwanie sportowe w swojej firmie. Monika ze Scania opowie, jak jubileusz 30-lecia stał się okazją do integracji ponad 300 pracowników, poprawy dobrostanu i wsparcia dzieci pracowników.

👉 Co jest istotne przy wyborze dostawcy?
👉 Jak zbudować zaangażowanie już od startu?
👉 Co zrobić, by pracownicy naprawdę chcieli brać udział?
👉 Jak połączyć sport, integrację i CSR w jeden projekt?
👉 Jak podsumować projekt i pokazać realne rezultaty?

Dołącz i dowiedz się, jakie 3 lekcje wyciągnęła Scania podczas swojego programu sportowego.

Prelegentki:

Monika Bladowska

Kierowniczka ds. komunikacji i zrównoważonego rozwoju
LINKEDIN

Boost your team's health and culture

Increase employee engagement and performance with personalized sports challenges. Promote physical activity, step tracking, teamwork, social interactions, and charitable goals – all within an easy-to-use platform. Achieve real results with a simple launch and full support.

33% of participants reported fewer sick days

It's a real savings for your company.