Jak zbudować kulturę ruchu w firmie?
Case Study TIM - jak nie zgubić motywacji przez 8 miesięcy? Praktyczne wskazówki na udany program sportowy
W TIM potrzeba zadbania o zdrowie i integrację pracowników 4 lata temu przerodziła się w pierwszy projekt z Activy. Dziś to ośmiomiesięczny program aktywności z edycją charytatywną, który angażuje pracowników i partnerów biznesowych, buduje relacje i na stałe wpisał się w firmowy kalendarz.
Dołącz i dowiedz się, jak TIM buduje kulturę ruchu – nie tylko wśród pracowników, ale też w relacjach z partnerami biznesowymi.
Prelegentki:
.webp)
Wspieraj zdrowie i integrację pracowników
Zwiększ zaangażowanie i wydajność pracowników dzięki spersonalizowanym wyzwaniom sportowym. Promuj aktywność fizyczną, śledzenie kroków, pracę zespołową, interakcje społeczne oraz cele charytatywne – wszystko to w łatwej w obsłudze platformie. Osiągnij realne wyniki dzięki prostemu wdrożeniu i pełnemu wsparciu.
